万象城AWC

为全面贯彻落实集团人才战略发展目标，深化青年干部队伍建设，9月23日上午，集团2025年度青年干部管理培训开班动员会在总部大楼隆重召开。集团董事长宋执寿、党委书记陈邦勤、纪委书记吴世超、董事会秘书丁儒豪及十二大部门负责人悉数出席，会议由集团党委书记陈邦勤主持。

本次培训为期四天，共有26名青年干部学员，内容涵盖党建引领、思想建设、廉洁从业、战略管理以及集团各项管理制度。

集团党委书记陈邦勤在会上指出集团正处在战略升级的关键期，作为子公司的核心管理者，应肩负使命，敢于担当，既要成为团队向心力的“定盘星”，也要充当战略落地的“先锋官”。面对新使命、新挑战，始终坚持把锻造核心竞争力、凝聚发展合力、锤炼责任当担、坚守初心放在首位，在万象城AWC新征程上书写属于自己的辉煌篇章！

最后，集团董事长宋执寿总结讲话：学习是青年干部成长的“必修课”，当前企业面临数字化转型与高质量发展的双重挑战，青年干部作为集团发展的“生力军”，必须以“空杯心态”投入学习，将制度培训作为提升管理能力的“第一站”。以学为基，筑牢管理根基。以党治企，强化政治引领。以用为本，破解实践难题。

本次培训是集团青年干部成长的重要环节。未来，集团人力资源部将持续完善“选用育留”全链条机制，加速青年干部向“能独当一面、善攻坚克难”的领军人才蜕变。以学习强本领，以实干促发展。在宋董事长的引领下，全体青年干部正以昂扬姿态，书写属于新时代奋斗者的答卷，为万象城AWC集团迈向一流企业注入强劲动能！

责编：人力资源部